prérequis
Aucuns
Durée indicative
20 heures
Public
Tout public
Nos formations vous intéressent ?
Satisfaction des stagiaires sur l'animation 9.32/10
Nombre d'évaluation des stagiaires depuis 2010 64429
Réactivité 24/48h
En Stock
Code : SPE203
Vendue et livrée par Zénos,
partout en France,
en journée ou demi-journée.
Contenu de la formation
- Objectifs
- Programme
- Moyens pédagogiques
Vous serez capable de
- Faire le point sur le parcours professionnel.
- Analyser l’expérience professionnelle et personnelle.
- Identifier les savoirs, les compétences et les aptitudes.
- Repérer et évaluer les acquis.
- Echanger sur la personnalité et faire le lien avec le projet.
- Identifier les motivations et intérêts.
- Mener des investigations sur d’autres métiers.
- Définir un projet professionnel.
La phase préliminaire :
- Confirmer l’engagement du bénéficiaire dans la démarche.
- Informer des conditions du bilan de compétences ainsi que des méthodes et techniques mises en œuvre.
- Définir et analyser la nature du besoin à l’aide du questionnaire d’introduction.
La phase d’investigation :
- Analyser le parcours personnel (revisiter et poser un regard sur l’histoire du bénéficiaire : cadre familial, les racines, les choix, la représentation du travail).
- Analyser le parcours professionnel et de formation (opérer une démarche rétrospective de son parcours professionnel et de formation, repérer les points d’ancrage et le fil conducteur du parcours, identifier les éléments de satisfaction ou d’insatisfaction dans son parcours).
- Analyser les compétences (répertorier, définir les savoirs, savoir-être et savoir-faire issus des expériences, identifier les compétences clés, identifier le potentiel et les aptitudes du bénéficiaire, évaluer les axes de transférabilité de ces acquis).
- Analyser la personnalité (identifier les caractéristiques marquantes de la personnalité, analyser les écarts entre l’image de soi et l’image donnée à l’entourage).
- Inventaire des intérêts et valeurs professionnels (définir le rapport au travail, les motivations et les valeurs au travail).
- Explorer des métiers et réaliser des enquêtes métiers (connaitre les opportunités, les exigences et les contraintes du marché par rapport aux pistes envisagées, interroger des professionnels des secteurs envisagés, confronter les représentations avec la réalité et l’approfondissement des connaissances : activités exercées, conditions de travail, qualités requises, parcours de formation, état du marché du travail).
La phase de conclusion :
- Prendre connaissance des résultats détaillés de la phase d’investigation.
- Recenser les facteurs susceptibles de favoriser ou non la réalisation d’un projet professionnel et, le cas échéant, d’un projet de formation.
- Prévoir les principales étapes de la mise en oeuvre de ce projet.
- Valider le plan d’actions à mettre en place sur le plan personnel, professionnel et au niveau de la recherche d’emploi à court et moyen terme.
- Co lecture et finalisation de la synthèse du bilan.
- Formation individuelle en présence du formateur(trice).
- Travaux pratiques, mises en situation.
- A chaque séance, votre évaluation est consignée dans votre livret pédagogique.
Témoi-
gnages
gnages
" Laissons la parole à nos stagiaires "… ils sont les mieux placés pour parler de nous !

Au top ! Rien a dire ! Formatrice excellente

Excellent

En effet très satisfaite de cette première matinée, très bon contact .

je suis tout à fait satisfait

Formation dynamique, très intéressante

Très bonne formation qui répond aux attentes.Cette formation permet de bien maitriser le logiciel.

très bon formateur, j'espère refaire une formation avec lui.

formation très enrichissante

très bien

cette formation est très interessante
Contact
Un projet, une question… ?
Complétez ce formulaire pour être recontacté dans les meilleurs délais.
Complétez ce formulaire pour être recontacté dans les meilleurs délais.
adresse du siège
Bâtiment Le Safran
36 bis rue Molina
42000 SAINT-ÉTIENNE
Téléphone
04 77 79 45 72